一、基地简介

       通辽市医院始建于1950年，是通辽市最大的一所集医疗、科研、教学、保健、康复、体检为一体的国家三级甲等综合公立医院，包括东院区、西院区、儿童院区、健康管理中心、康复中心五个院区。医院性质为非营利性医疗机构。医院占地面积8万平方米，建筑面积9.1万平方米，开放床位1500张，年门诊量百万余人次，收治住院病人10万余人次，手术量2万余台例。通辽市医院新院区项目正在建设中，规划用地总面积近15万平方米，建筑面积26.1万平方米，规划床位2000张。

 

 

       2016年成为赤峰学院附属医院协同单位，独立培养住院医师。2020年成为第三批国家级住院医师规范化培训基地，共有内科、外科、儿科、全科、口腔全科5个专业。设有技能培训中心1个，示教室14个，图书室1个。是内蒙古医科大学通辽临床医学院，承担本科教学任务，同时承担硕士研究生培养。

二、培训工作

（一）政策宣讲

        按照自治区文件要求，从2024年，我院将把《住院医师规范化培训合格证书》作为卫生专业人员录用、中级技术岗位聘用的必要条件。同时将作为医疗专业录用事业编制的首要条件。

（二）有效落实“两个同等对待”政策

       医院在招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与专业硕士学位研究生同等对待；对面向社会招收的住培结业合格人员，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业   生同等对待。目前按照“两个同等对待”政策已招录40余人。

  • 医院领导高度重视住培工作

       医院党委对住培工作实行全面领导，建立党委统一领导，党政齐抓共管、各部门各负其责的领导体制，形成培训基地、毕教办、专业基地三级管理组织机构。书记及院长与各专业基地负责人签订《责任状》，落实专业基地培训主体责任，并将“责任状”落实情况作为年度考核、评优重要依据。定时召开住培专题会议，有效解决住培工作相关问题，并将住培工作列入到医院的总体工作规划中。

（四）深化基地内涵建设

      1、打造核心师资团队建设现有带教师资200余人，基地重视对师资的培养，近年来分别采取“请进来”、“走出去”、“院内培训”等方式加强师资综合能力培养。所有师资均取得省级及以上师资培训合格证，极大地提升了师资整体带教水平。学员轮转，为每位学员在科室轮转期间安排一位带教老师，负责学员轮转期间培训管理。同时为每位学员安排责任导师，实行学员与导师一对一负责制，负责学员从入学到结业三年的培训管理。

 

 

       2、学员胜任力培养

       （1）按照分层培训原则制定轮转计划：实施专业基地会同职能部门协商制定本专业学员轮转计划，按要求开展分层级培训，严格按照轮转计划规范轮转。

       （2）日常培训：在技能培训方面，按年级、按专业设计不同培养方案，强化培养学员动手能力，培养岗位胜任力，给住培医师提供更多的临床实践、操作能力。医院开展通识课程讲座、技能培训、入院培训等，专业基地做好学员入科教育、小讲座、技能培训、教学查房、病历讨论等教学活动。

       （3）召开学员与责任导师见面会，落实责任导师与学员“一对一”负责制。强调了责任导师“导向”、“导心”、“导学”的工作职责。

       （4）360度评价体系：定期开展学员、带教老师等360度测评,完善住培评价体系。搭建住院医师交流平台，征求住院医师意见、建议，不断改进提升住培工作。

       （5）为住培学员、硕士研究生执业医师资格注册及变更工作。学员开通处方权，完成管床病人数，培养学员岗位胜任力。

       （6）举办住院医师规范化培训学员毕业典礼，并对优秀毕业学员进行表彰。

       （7）开展技能大赛、教学查房、病例汇报比赛等形式的教学活动，进一步提升住院医师临床能力水平。

 

 

三、取得成绩

       1.“2020年第二届（青年师资）大赛初赛”中取得喜人佳绩。我院全科组青年师资崔艳红以绝对优势晋级决赛，也成为内蒙古自治区唯一一名进入全科组决赛的选手；

       我院住院医师规范化培训基地也在初赛中取得不俗成绩，斩获“最佳人气奖”。

       2.2022年在全区组织的《全科专业住培师资教学查房和教学门诊技能竞赛活动》中，荣获二等奖。

 

 

       3.2023年在全区组织的《第二届全科专业住培师资教学查房和教学门诊技能竞赛活动》中，荣获三等奖。

 

 

四、招收专业

       内科、外科、全科、儿科、口腔全科。

五、招收对象和报名条件

（一）招收对象

       单位委托培养的培训人员（简称单位人）和面向社会招收的培训人员（简称社会人）。

（二）报名条件

       1、拟在内蒙古自治区行政区域内从事临床医疗工作的高等院校医学类相应专业（指西医临床类、口腔医学类）的本科及以上学历毕业生,需要接受培训的人员（社会人）。社会人要求内蒙古户籍，

       2、已在内蒙古自治区行政区域内从事临床医疗工作的本科及以上学历人员或获得执业医师资格，需要接受培训的人员（单位人）。

       3、在读研究生不在此次招收范围内。以上“本科及以上学历”要符合执业医师资格考试报考条件。

（三）具体报名事宜详见内蒙古自治区卫生健康委员会官网发布的“招生简章”。

六、培训待遇（见下表）

       1、住宿：医院为学员提供免费住宿，设有专人管理。

       2、工资待遇：

人员类型

单位人

社会人

生活补助

1.生活补助第一年 2300元/月，第二年 2500元/月，第三年 2700元/月。

2.紧缺专业学员100元/月。

基本工资

派出单位发放

基本工资1810元

社会保险

派出单位缴纳

根据当年缴费基数及比例核定具体金额

绩效奖励

根据是否独立值班由轮转科室发放

 

通辽市医院

2023年6月7日